Arbeidsvoorwaarden
Jouw loonpakket wordt aangevuld met de volgende voordelen:
- Eindejaarstoelage en vakantiegeld
- Tweede pensioenpijler
- Maaltijdcheques van €7,5 per gewerkte dag
- Ecocheques
- Een tijdsonafhankelijk uurrooster
- Hybride werken met extra vergoeding
- Fietsvergoeding, ook voor e-bikes en pedelecs
- Fietslease
- Terugbetaling van het openbaar vervoer
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen door tal van opleidingen
- Gratis hospitalisatieverzekering met voordelig tarief voor je gezin
- GSD-V Pluspas
- Minimum 30 verlofdagen per jaar
Daarnaast ben je een maatschappelijke meerwaarde in een groeiende en boeiende gemeente.
Loonschalen lokaal bestuur
In de Vlaamse lokale besturen wordt functies ingedeeld in vijf niveaus: van E tot A. Binnen de niveaus D tot A wordt er telkens een onderscheid gemaakt tussen basisgraden (bv. C1-C3) en hogere graden (bv. C4-C5).
Een functie wordt steeds op een bepaald niveau ingeschaald. Bv. administratief medewerkers situeren zich in de regel op C1-C3, maatschappelijk assistenten op B1-B3-niveau en afdelingshoofden op A4a-A4b.
Elke graad is gekoppeld aan opeenvolgende salarisschalen. De evolutie van een lagere salarisschaal naar een hogere gebeurt op basis van anciënniteit en evaluatie. Dat noemt men de ‘functionele loopbaan’.
Voorlopig is er nog geen online tool ter beschikking waarmee je zelf jouw toekomstig loon kan berekenen.
Wil je echter graag een idee krijgen van het loon dat je in een bepaalde functie mag verwachten, stuur ons dan gerust een mailtje en wij zullen met plezier een zo correct mogelijke simulatie voor jou maken.
- A1-A3: Bruto maandloon tussen € 3.641 en € 5.666
- B1-B3: Bruto maandloon tussen € 2.883,19 en € 3.891,47
- C1-C3: Bruto maandloon tussen € 2.258,22 en € 3.658,15
- D1-D3: Bruto maandloon tussen € 2.216,56 en € 3.049,85
- E1-E3: Bruto maandloon tussen € 2.208,22 en € 2.813,36 euro